PDF Version DemoGarantie 100% pour passer votre examen C-THR89-1908
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La haute qualité de Q&A SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Workforce Analytics & Planning Functional Consultant Q3/2019
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SAP C-THR89-1908 Sujets du programme d'examen :
| Section | Pondération | Objectifs |
|---|---|---|
| Workforce Analytics & Planning Implementation Methodology | 11% - 20% | - Terminology and application overview - Project phases and components - Implementation best practices |
| Workforce Analytics & Planning Administration | 11% - 20% | - Security and permission setup - System configuration and maintenance - User and role management |
| Data Models & Metrics Packs | 11% - 20% | - Standard and custom data models - Data sources and integration - Core metrics packs configuration |
| Implementation & Configuration | 11% - 20% | - Troubleshooting common issues - System setup and activation - Module integration |
| Workforce Analytics Reporting | 11% - 20% | - Investigate and Page Designer - Query Workspace usage - Custom report creation and visualization |
| Strategic Workforce Planning | 11% - 20% | - Scenario creation and analysis - Forecasting and gap identification - Planning framework setup |
SAP Certified Application Associate - SAP SuccessFactors Workforce Analytics & Planning Functional Consultant Q3/2019 C-THR89-1908 questions d'examen
1. Which of the following are NOT found on the Extract Tables tab of the Specification Document?
Please choose the correct answer.
Response:
A) Frequency
B) Mapping level
C) Extract type
D) Table name
2. What dimension is an example of a common structure dimension category?
Please choose the correct answer.
Response:
A) Job Family
B) Grade / Band
C) Location
D) Employment Level
3. Based on SAP SuccessFactors data standards, which of the following employees are included in average
headcount for March?
There are 3 correct answers to this question.
Response:
A) An employee terminated on March 20
B) An employee hired on April 1
C) An employee terminated on March 31
D) An employee terminated on February 28
E) An employee hired on February 14
4. Ethnic origin data is a US centric dimension and NOT captured for all countries around the world. Your
customer is a global company and needs you to recommend how to address this in the system.
What do you recommend as the standard approach?
Please choose the correct answer.
Response:
A) Use a combination of logic and code mapping to display null values as NOT Reported
B) Logic is not required, null values are automatically reported as Unallocated
C) Use a combination of logic and code mapping to display null values as Unallocated
D) Create a Level 1 node that groups data into two categories US and non-US
5. Which step of the Workforce Planning strategic plan provides the gap calculation?
Please choose the correct answer.
Response:
A) Forecasting
B) Strategic, Impact & Cost Modeling
C) Action & Accountability
D) Strategic Analysis
Questions et réponses:
| Question n ° 1 Réponse: B | Question n ° 2 Réponse: C | Question n ° 3 Réponse: A,B,C | Question n ° 4 Réponse: A | Question n ° 5 Réponse: A |
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